Kun Eveliina Yli-Salomäki aloitti UX Designer traineen roolissa Mylabilla toukokuussa, hänellä ei ollut kovin tarkkaa kuvaa siitä, mitä odottaa. Kyseessä oli hänen ensimmäinen oikea kokemuksensa alalta, joten hän tuli taloon oppimaan avoimin mielin ilman valmista suunnitelmaa. 

Minulla ei ollut kovin tarkkoja odotuksia. Tämä oli ensimmäinen oikea kokemukseni alalta, joten pidin mieleni avoimena.

Odotettua laajempi tuote 

Tuotteen laajuus on ollut yksi Eveliinan kesän suurimmista yllätyksistä. Yliopiston projektit ovat yleensä suppeampia ja suunnattu kuluttajille, kun taas Mylabin järjestelmä on iso B2B alusta diagnostiikan ja terveydenhuollon ammattilaisille. 

Tuotteen laajuus yllätti yleisesti ottaen. Koulun harjoitukset ovat olleet paljon suppeampia, ja on ollut myös tosi erilaista työskennellä B2B-tuotteen parissa. Opiskeluprojektit, vaikka niissä oli oikeita asiakkaita, oli yleensä suunnattu laajemmalle käyttäjäryhmälle tietyn ammattiryhmän sijaan.

Kädet savessa design systemin parissa 

Eveliinan kesän isoin projekti on ollut yhtiön design system. Hän liittyi mukaan juuri kun uutta versiota alettiin muotoilla, päivitti värejä ja fontteja vastaamaan Mylabin uudistunutta brändiä, korjasi komponentteja yhdessä kollegan kanssa, ja on myöhemmin laajentanut järjestelmää monimutkaisemmilla patterneilla kuten dialogeilla. 

Vaikka sitä oli toki jo työstetty ennen minun tulemistani, design system on kehittynyt kesän aikana merkittävästi eteenpäin, ja olen päässyt olemaan siinä hyödyksi.

Oppimista tekemällä

Yksi kesän kohokohdista on ollut Claudella ja Figmalla kokeilu yhdessä, ja sen tutkiminen, miten tekoäly voi tukea suunnittelutyötä. Eveliina on päässyt mukaan myös UX tiimin keskusteluihin tekoälyn tuomisesta työhön. 

Myös kollegat huomasivat Eveliinan panoksen. Läheisesti Eveliinan kanssa kesän aikana työskennellyt Hanne Frisk (Lead UX Designer) kertoo: 

Eveliina otti tilanteen nopeasti haltuun, ja ohjaamisesta päästiin pian yhdessä tekemiseen ja brainstormaamiseen. Hän solahti nopeasti osaksi tiimiä ja otti innolla osaa kaikenlaisiin työtehtäviin ja palavereihin. Eveliina jättää ison aukon tiimiin, toivottavasti tapaamme vielä!

Erityisesti traineejakson on tehnyt Eveliinalle arvokkaaksi käytännön tekemisen ja seuraamisen yhdistelmä, sekä luottamus rakentaa asioita itsenäisesti. 

Katse eteenpäin

Isoin tavoitteeni tämän työn suhteen oli päästä näkemään käytäntöä, sitä käytännön puolta, jota opinnot eivät aina näytä kovin hyvin.

Kesän alussa asetettu tavoite on toteutunut juuri näin. Seuraavaksi Eveliinalla on vuorossa gradun teko, johon hän vie mukanaan tämän käytännön kokemuksen. 

Kiitos Eveliina panoksestasi, ja onnea seuraaviin askeleisiin! 

Tämä juttu on muotoiltu tekoälyn avustuksella, minkä jälkeen People & Culture -tiimimme on tarkistanut ja viimeistellyt sisällön.

***

Kiinnostaako sinua, millaista on oikeasti työskennellä kasvavassa ja uteliaassa yhteisössämme? Seuraa meitä LinkedInissä!

Haluaisitko itse töihin terveysteknologia-alalle? Tutustu ura­sivuihimme ja ota meihin yhteyttä!